盘州市水投公司关于对盘州市2018年贫困劳动力就业专场招聘评审实施方案

盘州市水投公司关于对盘州市2018年贫困劳动力就业专场招聘评审实施方案

　根据《关于易地扶贫搬迁劳动力及建档立卡贫困户劳动力收集用工岗位的函》（盘州人社局函〔2018〕2号）和《盘州市2018年现场招聘活动促异地扶贫搬迁人员与建档立卡贫困劳动力就业工作方案》（盘州就业联通〔2018〕1号）要求，公司参与由盘州市就业局牵头组织在盘州市体育馆、小广场开展的2018年促异地扶贫搬迁人员与建档立卡贫困劳动力就业专场招聘工作，现已完成应聘人员的资格初审工作，为确保此次招聘工作圆满完成，结合我公司需求的技术岗位和专业条件，特制定本评审实施方案。

一、指导思想

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。全面考察应试人员的专业知识、逻辑思维、分析问题、解决问题的能力。

 二、组织领导

成立盘州市水利投资有限责任公司评审工作领导小组（以下简称评审工作领导小组），组成人员如下:

组  长：王兴明（公司总工程师）

副组长：王学明（公司工会主席、财务总监）

成  员：朱隆江 金良友 郭霞 李彦梅 陆春丽 张朦王凯 黄兴尚 李荣静 马燕 王梅香

评审全过程接受纪检监察部门和社会的监督。

三、评审程序

（一）资格审查

成立资格审查组，负责对应聘人员的身份证、学历学位证书、资格证书、科研成果、《贵州省贫困户登记卡》等相关资料原件及复印件进行严格审查，应聘人员有工作单位的需出具用人单位同意报考证明，经资格审查合格人员参加综合能力测试。资格审查组成员为：

组长：王兴明

成员：郭霞、陆春丽、李彦梅、吴蕊英

（二）评审方式及时间

评审采取结构化面试的方式进行，评审时间为2018年6月23日，主要测试应聘人员的思想素质、综合能力、语言表达能力、专业知识等方面的综合能力，面试分值为100分。评审设置最低合格分数线为60分，低于60分以下视为不合格，不纳入聘用范围，60分以上（含60分）的为评审合格人员，将根据需求专业人数从评审合格人员中依次从高分到低分以1:1的比例确定拟聘用人员，如评审成绩出现并列的情况，则临时加题。

成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数，取成绩高者进入下一环节。若同一职位应聘人员成绩名次出现末位并列的，取综合评审分数高者进入下一环节。

1.领取准考证时间地点及有关要求：

请应聘人员持本人有效居民身份证（或有效临时居民身份证、户籍所在地公安机关出具的附本人照片并加盖公安机关公章的户籍证明）原件于2018年6月21至2018年6月22日（上午8:30—12:00；下午14:00—17:30）到盘州市水利投资有限责任公司人力资源部领取（地址：盘州市红果镇胜境大道电信大楼八楼）。逾期不领取面试准考证的视为自动放弃面试，取消其面试资格。需代领准考证的，代领人需持自己的身份证、应聘人员身份证复印件以及委托书方可领取（委托书需要有应聘人员电话以及代领人的电话）。

2.加分政策。属于盘州市建档立卡贫困户或贫困户子女的（脱贫时间为2015年12月31日以前的不享受加分政策），在评审成绩基础上增加5分，但必须将《贵州省贫困户登记卡》原件及复印件在2018年6月22日下午17:30前，提交至盘州市水利投资有限责任公司人力资源部进行审核，凡认定为建档立卡贫困户或贫困户子女的，直接在计算评审成绩时予以加分，逾期未提交的，不予以享受加分。

3.其他。应届毕业生在评审时未提供毕业证、学位证等原件的，须于2018年8月30日下午17:30分前提供毕业证、学位证等原件和复印件交由评审工作领导小组办公室审核，审核合格后，确定为拟聘对象，逾期未能提供相关证件的，视为自动放弃，取消聘用资格。

（三）组织体检

经评审合格的应聘人员确定体检对象，凡放弃体检、体检不合及复查不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位按总成绩从高到低顺序递补，未参加面试的人员不能递补，递补人员名单在递补体检时间前2日进行公示。如顺延递补人员放弃体检、体检不合格及复查不合格的，则该岗位不再进行递补。体检合格的人员名单进行3天的公示，公示无异议者进入政审考察环节。

体检在县级及以上综合性医院开展，在规定时间内进行并出具体检结论。其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)以及我省的有关规定执行。

体检结果由体检医生签字和体检医院盖章签字确认；对于体检当场能出结果的体检项目，体检考生对体检项目要求复查的，采取当场提出申请、当场复查的方式进行。对事后考生提出的复查申请不予受理。对于体检当场不能出结果的项目，由评审工作领导小组统一将体检结果进行公示，首次体检不合格的考生，自接到体检结论通知之日起七日内提出复检要求，复检由评审工作领导小组统一组织，并以复检结果作为最终结果，复检只能进行一次，复检费用由考生自理。 体检、复查的费用由参加体检、复查的考生自理，体检时间、地点由评审工作领导小组另行通知。

（四）考察

公司评审工作领导小组组成考察组，对体检合格的应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等进行考察。考察工作由公司评审工作领导小组统一实施。在考察中发现下列情况之一的考生，考察不合格，由评审工作领导小组审定后，取消该考生进入下一环节资格，并不再进行递补。

1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

2、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。

3、被开除公职或被辞退未满5年的人员。

4、任职（工作）或服役期间发生重大责任事件，曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分人员。

（五）公示和录用

经评审、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，由公司在有关媒体进行为期3天的公示，接受社会监督。公示期间有举报并经查实有严重问题影响录用的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。通过评审、体检、考察、公示等环节人员，由资格审查小组汇总人员名单报董事会会议研究后，予以聘用。

• 待遇

薪酬待遇参照《盘州市水利投资有限责任公司薪酬方案》执行，经评审、体检、考察合格、签订《劳动合同》后按相关规定缴纳“五险一金”。

五、纪律要求

1、评审工作领导小组应以科学的态度和方法，严格依照评审工作的有关程序和标准，实事求是、独立、客观、公正地对应聘人员作出评价和判断。

2、评审工作领导小组成员不得擅自披露、使用应聘人员的专利权、知识产权或商业秘密等；不得索取或接受应聘人员以及相关人员的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和可能影响公正性的宴请或其他好处。

3、评审工作领导小组成员与应聘人员存在利益关系，或其他可能影响公正关系的，应当予以回避。

4、应聘人员在评审过程中应当配合评审组工作，按要求提供与评审有关的全部资料和信息，保证所提供资料、信息的真实、有效。

5、评审工作领导小组应当严格遵守评审规则和程序，不得违反保密规定擅自泄露评审资料、评审成员名单、评审结果等，不得向评审工作领导小组人员施加任何影响，不得利用工作之便谋取不正当利益。

附表：1、盘州市水投公司关于对盘州市2018年贫困劳动力就业专场招聘会资格审查情况汇总表

2、盘州市水投公司关于对盘州市2018年贫困劳动力就业专场招聘会资格审查合格人员名单

附表1：

盘州市水投公司关于对盘州市2018年贫困劳动力就业专场招聘会资格审查情况汇总表

附表2：

盘州市水投公司关于对盘州市2018年贫困劳动力就业专场招聘会资格审查合格人员名单